Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui implementasi maqashid syariah atas kegiatan Corporate Social Responsibility Bank Syariah Mandiri. Dengan menggunakan data yang ada pada annual report BSM periode 2014-2016. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dalam tingkat dharuriyat, konsep menjaga agama terletak pada budaya kerja nya yang menekankan etika seorang muslim. Konsep menjaga jiwa dilakukan dengan menjamin kesehatan, keselamatan serta kesetaraan gender. Konsep menjaga akal dijalankan dengan memberikan fasilitas pendidikan kepada karyawan.
Konsep menjaga keturunan dilakukan dengan menjamin persalinan karyawati ataupun istri karyawan. Konsep menjaga harta dilakukan dengan pembayaran zakat yang dilakukan oleh perusahaan, karyawan maupun nasabah. Tingkat
hajiyat dilakukan dengan memberikan beasiswa kepada anak negeri yang kurang mampu, dan terakhir tingkat tahsiniyat dilakukan dengan menjaga lingkungan.